سؤال “أخبرني عن الوقت الذي أظهرت فيه مهارات القيادة” من اسئلة مقابلة عمل.
أنت من تتم مقابلته، لكن في الحقيقة الأمر لا يتعلق بك. الأمر يتعلق بالشركة التي ترغب بالعمل من أجلها -- إحتياجاتها، أهدافها، وتحدياتها.
إذا انتقلت بسبب منازعات مع الموظِف الخاص بك أو بسبب مدير سيء، فتجاهل ذلك.
لتسليط الضوء على المهارات ذات الصلة الخاصة بك يمكنك اتباع النصائح التالية:
مثال آخر، “أنا مستعد للتحدي التالي في مسيرتي، لقد أحببت الأشخاص الذين عملت معهم والمشاريع التي عملت عليها. لكن في مرحلة ما أدركت أنني لم أكن أواجه تحديًا بالطريقة التي اعتدت أن أكون عليها.
كيفية الإجابة عن سؤال “ما الذي يمكنك تقديمه للشركة” في مقابلة عمل
سأرسم لكم خطوات كدليل شامل لمقابلة عمل ناجحة للمسؤول عن التوظيف والباحث عن عمل!
كمرشح، قم بمراجعة إجاباتك وتقييم نقاط ضعفك في تلك المقابلة لتتعلم منها في المرات القادمة. فكل عمل مقابلة ناجحة وإن كانت غير ناجحة هي فرصة للتعلم والتدريب.
لنلقي نظرة على أكثر الأسئلة والأجوبة شيوعاً والتي تتعلق بوظيفتك. تحتاج إلى امتلاك إجاباتٍ جيدة جاهزة من الأسئلة التي تنبثق على الأغلب حول راتبك، سبب تركك لوظيفتك السابقة، وما هي أهدافك الوظيفية.
اشرح بموقف الاستراتيجية التي تتبعها لتجنب الوقوع في الخطأ مرة أخرى.
من المهم أن تبقى هادئًا وواثقًا حتى عند مواجهة أسئلة صعبة، وتذكر أن الهدف من هذه الأسئلة هو تقييم قدرتك على التفكير تحت الضغط.
بالطبع نعم…فدراستي منحتني الأداة الآزمة للنجاح، والتدريب علمني كيف أقوم بعملي على أحسن وجه، فقد أعطاني التدريب الفرصة في تطبيق ما درسته، وكلا من التدريب والدراسة أسهما في تشكيل خبرتي ومكناني من أن أكون قادرا على مواجهة التحديات المستقبلية، تلك التحديات التي يبدأ دورها عندما ينتهي دور الدراسة والتدريب.
هذا السؤال يخبر المقابل ما إذا كنت تمتلك خطة شاملة في حياتك.
من الطبيعي أن نرفض شيء ما لكن دون الأسئلة الصعبة في مقابلة العمل أن يكون أسلوب رفضنا لهذا الشيء مرفوضاً، فمعظم الناس لا يحبون أن ينتقدهم أحد، حتى وإن كان هذا النقد بناء، لذا أعلم تمام العلم أن وجهة نظري لن تكون مقبولة فقط لصحتها بل للطريقة والكيفية التي تطرح بها.